Первая специальность ещё в школе: 8 базовых шагов для организации профессионального обучения
Можно ли дать ученикам реальную профессию, не дожидаясь окончания школы? Да, можно. И это не требует сверхусилий. Решение – программа профессионального обучения. Такой формат становится трендом, ведь это реальный способ подготовить конкурентных выпускников школы.
Как запустить такую программу, объясняет Анна Самоделкина, старший методист Центра опережающей профессиональной подготовки в Санкт-Петербурге. Специально для канала «Колледжи и техникумы: главное» она подготовила алгоритм для работы с программами профессионального обучения.
ШАГ 1. Узнайте, кто нужен рынку Начните с малого — исследуйте рынок труда и спросите у работодателей, какие специалисты им нужны прямо сейчас. Это поможет выбрать актуальные профессии для обучения.
ШАГ 2. Закрепите документально Безопасность и законность — ключевые факторы успеха. Разработайте локальный акт, регламентирующий содержание и структуру программы, и подготовьте документы к экспертизе программы. Опубликуйте информацию о запуске программы на сайте школы – и вы официально в деле!
ШАГ 3. Наберите группу Проведите собрание для родителей и учеников. Ключ к успеху – яркая презентация! Покажите, как школьник может получить первую профессию, ещё не окончив школу. Заключите договоры с родителями — и вот у вас уже есть команда будущих профессионалов.
ШАГ 4. Подготовьте площадку и команду Создайте идеальные условия для обучения.
Оборудуйте класс или мастерскую, назначьте кураторов, распределите зоны ответственности. Составьте удобное для преподавателей и учеников расписание, заключите договор о сетевой форме с партнёрами, оформите журнал, приказ о зачислении и все остальные сопроводительные документы.
ШАГ 5. Реализуйте программу Распределите функции кураторов, ведите отчётность, проводите занятия качественно и регулярно, контролируйте посещаемость, организуйте промежуточную аттестацию.
Шаг 7. Выдайте документы Подготовьте бланки установленного образца, торжественно вручите свидетельства о профессии рабочего или должности служащего, организуйте фотосессию с официальными документами.
Шаг 8. Оцените свою работу Соберите обратную связь, проанализируйте результаты, оформите архив и планируйте новые программы.
Почему это работает?
Обучающиеся получают реальные навыки и уверенность в себе; Школа создает уникальный образовательный продукт; Родители видят практическую пользу Выпускники становятся более конкурентоспособными.
Не откладывайте на завтра то, что можно начать сегодня! Запустите программу профессионального обучения и подарите своим ученикам шанс на успешное будущее.